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댓글(4)
오바가 나고 문제가 생겨야 사람을 뽑아....
시간외 수당 못 받는 재택근무로 보고서 다 작성하라는 뜻 같은데요?
주어진 시간이내에는 불가능하다는걸 보고해야죠. 능력부족이 아닙니다.
야근에 밤샘하다시피 얻어진 결과를 당연시하게 여기는 상사들도 많죠 아직까지는...
52시간 초과하면 바로 대표 소환조사 받을 수도 있는데 회사가 바라는 일이라구요? ㅋㅋ