근무 태만 VS 불법 촬영

루리웹-580902118209/06 답글달기

현대에도 이게 있었구만
내기억으로 삼성인가도 협력사 직원이 저딴 식으로 일해서 본인이 언론 제보한 일이
있었던거같은데
격투기궁금하면물어봐09/06 답글달기

저거 뭐 집에 아기 있다고 안했나
너님은끔살요09/06 답글달기

이건 초큼
정안군09/06 답글달기

노ㅈ들은 노동권 침해라구요 빼애액하고는 국제노총에 침해 사례로 신고하겠지ㅋㅋㅋㅋ
LegenDUST09/06 답글달기

노동권 침해도 아니고 인권침해다...
KC인증-126070992509/06 답글달기

ㄹㅇㅋㅋ 근무태만은 둘째번 문제지 이건 ㅋㅋ ㄹㅇ ㅁㅊㄴ들아닌감
우리엄마-109/06 답글달기

저게 불법 촬영이라면 그거대로 처벌받고

해고는 어짜피 담당자가 직접 눈으로 확인했으니 그것만으로도 근무태만 사유 아닌가 싶은데
KC인증-126070992509/06 답글달기

ㄹㅇ 불법 촬영은 촬영대로 처벌받아야지 근무태만은 근무태만이고
돌고래는 맛있어09/06 답글달기

불법촬영은 문제인데
저거는 ㄹㅇ 악용한걸라서 이번은 회사편들가싶은 건수네
돌고래는 맛있어09/06 답글달기

불법촬영쪽은 처벌받아야되고
쉐퍼09/06 답글달기

ㄹㅇ 회사가 직원 근무태도가 의심된다는 심증만 있어도 불법 촬영이 가능하다는 식으로 고정된다면 큰일날거 같음. 저게 진짜로 직원이 근태여서 망정이지 아니었으면 회사가 직원 집까지 와서 감시하는 줄 몰랐을거 아니야?
둥둥둥 마크209/06 답글달기

대법까지 쭉 가면 무죄날거야. 불법으로 채집한 건 증거가 안되지.
금빛어둠09/06 답글달기

이거 합법으로 어떻게 자를 방법없나?
FingerJ?ger09/06 답글달기

날먹하려는 사람 때문에 안타까운 판례가 생긴거지.

근무 태만 VS 불법 촬영 +171 [14]

댓글(14)